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賦能型領(lǐng)導者的五項修煉,鄭秀寶內(nèi)訓課程


培訓講師鄭秀寶 培訓方式講師面授; 課程時長1-3天;
課程預約020-34071250;13378458028(可加微信);培訓課綱 課綱下載
培訓關(guān)鍵詞:領(lǐng)導者培訓

《賦能型領(lǐng)導者的五項修煉》課綱內(nèi)容:

課程背景: 
不同的時代,需要不同的領(lǐng)導方式。時代的列車已然從“中心化”時代行進到“去中心化”時代,在這一時代背景下,領(lǐng)導者在領(lǐng)導方式上需要作出怎樣的調(diào)整呢?答案是:從“管理型”向“賦能型”轉(zhuǎn)變。是的,賦能,是新時代領(lǐng)導力最本質(zhì)的特征。

課程收益:
● 幫助學員高度領(lǐng)會正確的賦能型領(lǐng)導力的指導思想,以助力其在實際工作中能始終站在領(lǐng)導力的制高點上。
● 幫助學員系統(tǒng)掌握實用的賦能型領(lǐng)導力的理論、方法與工具,以助力其在實際工作中能將課堂所學轉(zhuǎn)化成現(xiàn)實的生產(chǎn)力。
● 幫助學員深刻理解必要的賦能型領(lǐng)導力基礎(chǔ)設(shè)施,助力其能在實際工作中做到游刃有余。

課程特色:
系統(tǒng)性:本課程分為《指導思想篇》、《理論、方法與工具篇》、《基礎(chǔ)設(shè)施篇》三個部分,三者共為一體。
實戰(zhàn)性:本課程的方法和工具來自大量的領(lǐng)導實踐,追求的重點不在理論高度,而在學完以后能否將培訓效果轉(zhuǎn)化成現(xiàn)實的生產(chǎn)力。
前沿性:本課程充分吸收了諸多學科的最新成果,特別是管理學、心理學以及經(jīng)濟學等強相關(guān)學科,是集體智慧的結(jié)晶。
課程時間:2天,6小時/天
課程對象:中高層管理人員,特別是董事長、董事;總裁、副總裁
課程方式:理論講解、案例研討、情景模擬、視頻教學,等等

課程大綱
前言:從人力到資本
第一講:指導思想篇
一、領(lǐng)導的要素探討
二、領(lǐng)導的情境分析
三、領(lǐng)導的方式轉(zhuǎn)變
補充:利他:賦能型領(lǐng)導者必備心智模式
1. 原理:無處不在的輪回
2. 方法:從照鏡子悟到的
3. 應用:心想事成很簡單

第二講:理論、方法與工具篇
一、愿景構(gòu)建:賦能領(lǐng)導力第一項修煉
1. 原理:鏡像和原型
2. 方法:欲求聚焦法
3. 應用:BG精選案例0801
補充:生涯規(guī)劃:賦能型領(lǐng)導者必備技能
1. 職業(yè)金字塔的兩個層次
2. 藍圖:無形的“戰(zhàn)略”
3. 戰(zhàn)略:有形的“藍圖”
二、現(xiàn)狀突破:賦能領(lǐng)導力第二項修煉
1. 原理:一個亙古不變的鐵律
2. 方法:新的思維,新的世界
3. 應用:BG精選案例0802
補充:四法。合到y(tǒng)思考的基本法則
三、策略選擇:賦能領(lǐng)導力第三項修煉
1. 原理:在本質(zhì)上是一種平衡
2. 方法:2個維度4個象限4種選擇
3. 應用:BG精選案例0803
四、人心激勵:賦能領(lǐng)導力第四項修煉
1. 原理:一個績效函數(shù)
2. 方法:結(jié)果管理的三個要點
3. 應用:BG精選案例0804+0805+0806
補充:贊美:賦能型領(lǐng)導者必備技能
1. 一個有用的理論
2. 一個有效的方法
3. 一個有益的練習
五、績效輔導
1. 原理:由“外”而“內(nèi)”
2. 方法:基本流程+核心能力
3. 應用:帶著你的問題來
教練分析:什么因素導致績效不佳

第三講:基礎(chǔ)設(shè)施篇
一、領(lǐng)導力的實質(zhì)是一種關(guān)系
二、信任產(chǎn)生的四個來源
三、邏輯:人對了,事就對了
結(jié)語:從知道到做到

課程附件:
1. 同步練習:旨在幫助學員在邊學邊練中更好消化和掌握所學內(nèi)容
2. 管理工具:旨在為學員提供和課程內(nèi)容配套的起支持作用的技法
3. 落地方案:旨在幫學員理清將培訓轉(zhuǎn)化成實際生產(chǎn)力的思路方法


● 講師介紹

鄭秀寶老師  企業(yè)頂層設(shè)計專家
北京師范大學應用心理學博士
BSN荷蘭商學院工商管理博士
中國管理科學研究院(國家事業(yè)單位)高級研究員
北京大學、清華大學、浙江大學等高?偛冒嗤馄钢v師
資深銷售教練(RSTM©認證導師:高階)
2014年獲得“年度品牌優(yōu)秀領(lǐng)軍人物”殊榮(經(jīng)濟日報頒)
2013年獲得“中國智慧城市建設(shè)者”殊榮(新華網(wǎng)頒)
2005年獲得“學習型組織・中國年度人物”殊榮(全總頒)
現(xiàn)任:五星級民宿“坐忘隱墅”連鎖品牌董事長
      柬埔寨西哈努克港“綠城西港之星”項目聯(lián)合投資人
曾任:江西銅業(yè)公司二級單位辦公室主任兼團委書記
      浙江正泰電器股份有限公司人力資源總監(jiān)、采購副總經(jīng)理
      北京綠生活農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司創(chuàng)始人、董事長

使命宣言:我發(fā)現(xiàn),很多老戲骨,比如李雪健、李保田、陳道明等等,他們之所以受人尊敬和愛戴,那是因為他們戲里戲外一個樣;我敬畏講臺這個三尺之地,并決心在教育培訓這條需要耐得住寂寞的道路上像那些老戲骨一樣,做一個臺上臺下一個樣的培訓師。

——鄭秀寶博士具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。參加工作25年,期間有2年脫產(chǎn)進修學習:
▲在中央駐地方企業(yè)江西銅業(yè)所屬二級單位工作5年。95年進去,從勞資員做起;98年提干,任所在單位主持工作團委副書記,副科級(當時系江西銅業(yè)最年輕的科級干部);99年轉(zhuǎn)正,任所在單位辦公室主任兼團委書記,正科級;2000年,以江西銅業(yè)重點培養(yǎng)青年干部的身份,前往中南大學脫產(chǎn)進修企業(yè)管理碩士研究生課程兩年。
▲在浙江正泰電器股份有限公司工作6年。先后任營銷中心享受副經(jīng)理待遇的高級營銷策劃專員、人力資源部培訓處主持工作副經(jīng)理、人力資源部勞資處經(jīng)理、人力資源部部長、終端電器事業(yè)部總經(jīng)理助理(先后分管生產(chǎn)和質(zhì)量)、公司精益生產(chǎn)項目組執(zhí)行組長、公司采購副總經(jīng)理等職。
▲在北京自主創(chuàng)業(yè)10年,從代理品牌到自創(chuàng)品牌。一是09年開始代理正泰電氣產(chǎn)品,主攻國際市場(非洲和東南亞),用兩年不到的時間擠身正泰數(shù)百名國際業(yè)務合作伙伴中的前三甲;二是創(chuàng)立泰盛鼎業(yè)(北京)投資管理有限公司,該公司由22位來自全國各地的且身處各個行業(yè)的企業(yè)家組成,業(yè)務范圍專注于農(nóng)業(yè)項目的天使輪投資;三是創(chuàng)建綠生活(生態(tài)農(nóng)業(yè)項目),該公司獲得2014年度“中國最具競爭力品牌獎”。

——具有深厚的理論素養(yǎng)。2018年畢業(yè)于上海交通大學中外合作工商管理博士(DBA)項目,獲取工商管理博士學位;2011年畢業(yè)于北京師范大字應用心理學在職博士班項目,獲取博士研究生同等學力證書;2009年畢業(yè)于清華大學中外合作工商管理碩士(MBA)項目,獲取工商管理碩士學位。此外,持有注冊高級人力資源管理師、國家高級職業(yè)經(jīng)理資質(zhì)、全球職業(yè)規(guī)劃師(GCDF)、全球生涯教練(BCC)、行動學習促動師、組織發(fā)展咨詢師專業(yè)技能、RSTM©認證導師(高階)等職業(yè)資格證書。

——具有扎實的講師功底。2013年開始兼職講課,至2019年底共計講課750余天:
※ 在服務對象上。主要有高校(總裁班)和企業(yè)(內(nèi)訓課)兩大類。
第一大類是高?偛冒啵逊⻊者^的有:北京大學、清華大學、浙江大學、上海交通大學、中國科技大學、西安交通大學、武漢大學、中山大學、廈門大學、天津大學、中南大學、大連理工大學、東北大學、山東大學、華南理工大學、重慶大學、華東理工大學、上海財經(jīng)大學、西南財經(jīng)大學、江西財經(jīng)大學等等;
第二大類是企業(yè)內(nèi)訓課,已服務過的一者有外企,如北京美資企業(yè)巴威公司、天津日資企業(yè)大冢公司及上海日資企業(yè)三菱重工和日立集團、青島韓資企業(yè)泰光公司、珠海德資企業(yè)TDK等等。再者有國企,如移動、聯(lián)通、電信,國家電網(wǎng),中國人壽保險、中國太平洋保險,中石油,中國農(nóng)業(yè)銀行、中國建設(shè)銀行,重慶、貴陽等多地農(nóng)商行,內(nèi)蒙古東勝煤礦、鄂爾多斯羊絨集團、雪花啤酒、五糧液集團等等。第三有民企,如復興、海爾、蒙牛、綠城、報喜鳥、林氏木業(yè)、奧克斯、良品鋪子等等;除了以上兩大類外,還有一類,就是非高校類培訓機構(gòu)的公開課,比如聚成品牌課(《管理者激勵與輔導》)全國巡回演講。
※ 在授課風格上。據(jù)學員和機構(gòu)反饋,有以下特點:一是內(nèi)容實戰(zhàn)、接地氣,在演繹上邏輯性強,簡單直接沒什么廢話;二是詼諧幽默、妙趣橫生,且能深入淺出、形象生動;三是控場能力極強,在講授和互動的度上拿捏到位,沒有花架子。
※ 在職業(yè)榮譽上。先后獲得過華師經(jīng)紀頒發(fā)的百花獎、華譽獎、感動人物獎、華鼎獎、優(yōu)秀講師獎等等。

主講課程:
總裁班:
《企業(yè)經(jīng)營的核心邏輯》(企業(yè)頂層設(shè)計概論)
《創(chuàng)新:戰(zhàn)略管理之道》(企業(yè)頂層設(shè)計模塊一)
《制衡:公司治理之道》(企業(yè)頂層設(shè)計模塊二)
《賦能:組織變革之道》(企業(yè)頂層設(shè)計模塊三)
《系統(tǒng)思考與科學決策》(精品課一)
《總裁超級銷售說服力》(精品課二)
《賦能領(lǐng)導力五項修煉》(精品課三)
內(nèi)訓課:主要面向中高層管理人員,根據(jù)企業(yè)需求,進行量身定制。具體范圍包括領(lǐng)導力、團隊建設(shè)和執(zhí)行力等方面。


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課程名稱: 《賦能型領(lǐng)導者的五項修煉》 課程類型: 企業(yè)內(nèi)訓
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