要做主持人和正在做主持人的非科班人士
1.學員敢于上臺,突破自我設限
2.學員掌握主持人必備的基本功
3.學員能夠駕馭各種類型的主持
1.體驗教學:通過課堂體驗,讓學員充分領悟主持的相關技巧與方法;
2.小組討論:通過小組討論,讓學員的思想發(fā)生碰撞,激發(fā)大家多維度思考;
3.案例剖析:通過列舉與展示大量優(yōu)秀案例,讓學員自行對比,從而找出不足;
4.實戰(zhàn)演練:通過實戰(zhàn)演練,讓學員在課堂上徹底掌握方法并有顯著提升。
培訓時長:1天(6h)
一、主持人的正確認知
(一)靈魂五問
1.你為什么要做主持人?
2.你喜歡主持嗎?
3.你到底喜歡主持的什么?
4.你想做主持人還是一定要做?
5.到底是為了什么想或一定要?
講師觀點:動機將決定學習態(tài)度和學習效果
(二)學員發(fā)言:我印象中的主持人……
(三)主持人的三大角色:編、導、演
(四)主持人與受眾之間的關系
二、主持人的天性解放訓練
解放天性,打開自己,是做一名優(yōu)秀主持人的前提
三、主持人的基本功及專業(yè)技能強化訓練
1、主持人必備的職業(yè)素質
(1)形象素質:站位、走位、定位、禮儀等
(2)身心素質
(3)業(yè)務素質
(4)政治素質
2、主持人的溝通能力訓練
3、臺詞撰寫及臺詞呈現(xiàn)訓練
(1)提高語言組織能力的4種方法
(2)主持開場五要素
(3)有力結尾的4種方法
(4)主持的語音語速語調
(5)主持人的語感訓練
(6)臺詞呈現(xiàn)實戰(zhàn)演練
(7)主持人有效表達力的8種訓練方法
(8)主持人的誦讀能力訓練
(9)臺詞解析和訓練
4、主持人的應變力
(1)忘記臺詞,怎么辦?
(2)突然間,話筒無聲,音響不響,怎么辦?
(3)意識到報錯名字或用詞不當,怎么辦?
(4)搭檔搶詞,怎么辦?
(5)我太緊張了,怎么辦?
5、采訪與提問技巧
6、主持六大普通環(huán)節(jié)的注意事項
四、主持類型代表分析:年會主持
1、年會臺詞解析和訓練
2、主持中游戲的選擇、設計與應用
3、年會主持的控場技巧
五、模擬主持,現(xiàn)場指導
培訓師現(xiàn)場出題,每位學員上臺主持,為每一位學員給予輔導,并給出中肯建議,為其制定課后訓練方案。
【附件】課中練習與指導項目
1. 繞口令練習
2. 口腔操練習
3. 即興表達力與采訪練習
4. 模擬主持訓練(單人主持+搭檔主持)
兩次線上訓戰(zhàn)任務驗收
第一次:主持稿撰寫,每位學員完成撰寫一篇主持稿
第二次:聲音大演練,
(一)我的聲音什么樣?(認識你的聲音)
(二)好聲音練成法
1.好聲音什么樣?
2.如何擁有這樣的好聲音?
1)氣息:好聲音的源泉
2)用聲:好聲音的關鍵
3)共鳴:好聲音的重點
3.解決四個問題:
1)嗓子特別緊怎么辦?
2)一說話就累怎么辦?
3)聲音出不來怎么辦?
4)小尖嗓兒能改嗎?
4.打造聲音氣質 :虛實 明暗 快慢 強弱
王坤
資歷背景:
世界500強企業(yè)演講教練;
國際職業(yè)認證標準聯(lián)合會認證高級培訓師;
主持人實戰(zhàn)訓練專家;
全國著名講解接待專家;
暢銷書《六段有效演講》作者……
王坤,在十多年的跨行業(yè)高端商業(yè)培訓經歷中,已培訓和輔導過二十多個行業(yè)的百余家企業(yè)。其課程具有一定的深度和廣度,并有其獨到見解,善于運用多元化的訓練方法和教學技術,將課程演繹得生動易懂,并多次受到客戶返聘。
代表作品:
暢銷書《六段有效演講》;版權課《六段有效演講©》