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體驗為王——共創(chuàng)中國酒店業(yè)頂級服務體系,付曼田內訓課程


培訓講師付曼田 培訓方式講師面授; 課程時長兩天;
課程預約020-34071250;13378458028(可加微信)培訓課綱 課綱下載
培訓關鍵詞:服務體系培訓,商務禮儀培訓

《體驗為王——共創(chuàng)中國酒店業(yè)頂級服務體系》課綱內容:

課程背景:

在眾多酒店行業(yè)中,我們發(fā)現(xiàn)了以下這些普遍現(xiàn)象:

■ 員工服務意識薄弱,服務缺乏規(guī)范性,職業(yè)形象塑造不統(tǒng)一

■ 客戶在酒店體驗到的服務接待規(guī)范標準不一致

酒店多次開展服務禮儀培訓,效果一般

“禮多人不怪”,中國人的這句老話,言簡意賅地道出了禮儀的重要性,在高度文明的現(xiàn)代社會,禮儀已經成為一種文化,一種力量,貫穿于點滴之中,體現(xiàn)在方方面面,對于酒店服務行業(yè)來說,禮儀更是必不可少的。服務禮儀是體現(xiàn)服務的具體過程和手段,使無形的服務有形化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。而有形、規(guī)范、系統(tǒng)的服務禮儀不僅可以樹立服務人員和企業(yè)良好的形象,更可以塑造受客戶歡迎的服務規(guī)范和服務技巧,能讓服務人員在和客戶交往過程中贏得好感、理解和信任。

 

課程收益:

強化理念:強化服務理念,明確禮儀核心,重點強調落地、實用的培訓技術,讓學員能夠結合自身的工作經歷來學習,并最終能夠學以致用;

提升技能:結合酒店行業(yè)特點,傾囊相授只為提升服務技巧,融合案例教學法、情景教學法、角色扮演法等當今培訓界最有效的訓練方法;

注重實踐:明確成人學習特點,然后掌握針對性的優(yōu)質服務培訓專業(yè)技能,并在課堂中不斷強化演練,促進實踐,達到知行合一,突出培訓效果。

 

課程時間:2天,6小時/

課程對象:酒店全體人員

課程方式:講師講授+案例分析+分組研討+角色扮演+課堂練習+情景模擬

 

課程大綱

導入:我想知道“禮”

互動:微笑游戲破冰

1. 禮儀之邦的禮儀要義

2. 禮儀的“前世今生”

3. 不學禮,無以立

第一講:禮之義——認識酒店服務禮儀要義篇

一、應用禮學賦能服務禮儀

1. 禮儀應用的內驅動力

2. 禮儀應用的外驅動力

3. 禮儀文化的應用價值

案例分享:一個暖心舉動讓客戶感動

二、服務禮儀四大支柱

導入:職場人士中的四種人“CAI”

支柱一:態(tài)度決定一切

支柱二:素養(yǎng)決定未來

支柱三:意識決定行為

支柱四:細節(jié)決定成敗

案例分享:國內唯一五星航空最美空姐案例

三、對酒店工作的認識

1. 酒店的概念及特征

2. 認識酒店經營的本質

1)服務至上,體驗為王

2)服務就是利潤,服務提升利潤

3)服務力是酒店的核心競爭力

四、對服務價值的認識

1. 明確服務特性戰(zhàn)勝市場競爭

2. 服務創(chuàng)造價值品質成就未來

3. 服務價值之服務境界金字塔

五、對形象價值的認識

——我是酒店的形象代言人

——員工是酒店形象的主要塑造者

1. 儀容儀表

2. 行為舉止

3. 溝通技巧

4. 禮儀規(guī)范

5. 用心服務

 

講:禮之美——酒店人員形象塑造篇

一、“印象管理”下的個人職場形象

案例分享:主持人楊瀾案例引發(fā)思考

導入:酒店人員形象六要素

1. 完美第一印象

2. 創(chuàng)建首因效應

3. 暈輪效應價值

討論:你最欣賞哪位酒店同事的職業(yè)形象?為什么?

二、儀容儀表創(chuàng)建八大滿分細節(jié)

細節(jié)一:女員工儀容儀表

細節(jié)二:男員工儀容儀表

細節(jié)三:妝容從細節(jié)處制勝

細節(jié)四:規(guī)范發(fā)型不容忽視

細節(jié)五:著裝整潔體現(xiàn)專業(yè)

細節(jié)六:首飾細節(jié)值得信賴

細節(jié)七:酒店員工發(fā)型技能提升

三、無聲語言左右八大印象

互動:梅拉賓法則引發(fā)思考

印象一:迎客微笑的魅力

印象二:交流溫暖的眼神

印象三:熱情得體的致意

印象四:彰顯挺拔的站姿

印象五:優(yōu)雅從容的行姿

印象六:端莊大方的坐姿

印象七:謙恭穩(wěn)妥的蹲姿

印象八:適當專業(yè)的手勢

課堂練習:一練、二檢、三通過

 

第三講:禮之行——酒店員工禮儀行為篇(演練)

一、體現(xiàn)熱情大方的稱呼禮儀

——讓客人倍感尊重的稱呼

討論:你的稱呼是否影響客人滿意度

二、體現(xiàn)賓至如歸的問候禮儀

1. 微笑的影響力

2. 避免不恰當?shù)奈⑿?span>

3. 目光關注體現(xiàn)我們的尊重

4. 以專業(yè)的方式問候客人

演練:問候的次序、態(tài)度與形式

三、體現(xiàn)專業(yè)體面的介紹禮儀

演練:利用60秒讓對方記住你

四、五大場景引領禮儀

場景一:酒店大堂

場景二:酒店樓梯

場景三:酒店電梯

場景四:客房走廊

場景五:酒店房門

演練:引領站位標準

練習:模擬場景進行引領演練

六、三大主要物品遞送禮儀

物品一:身份證

物品二:簽字筆

物品三:尖銳物品

演練:遞送禮儀動作要領

七、電話禮儀

1. 一線員工撥打電話標準

總結:一線電話公式

2. 二線員工撥打電話標準

總結:二線電話公式

3. 轉接電話5W3H公式

 

第四講:禮之言——酒店員工溝通禮儀篇

導入:與客人交流時成功開場的關鍵

一、“禮”暖人心的巧妙表達

1. 首問普通話

2. 文明十字語

3.服務語言的要求
(1)明晰準確
(2)簡明準確
(3)態(tài)度和藹
(4)當好參謀

4、禮貌服務用語的正確使用
1)首先學好用日常禮貌用語                                                                2)注意說話時的舉止                                                                      3)注意說話時的語氣、語調和語速
4)注意選擇適當?shù)脑~語
5)注意語言要簡練,中心要突出
6)注意避免機械性的使用禮貌用語
7)注意不同語言在表達上的差別
5
、禮貌服務用語
1)歡迎語
2)問候語
3)祝賀語                                                                                           4)征詢語                                                                                5)答應語                                                                                         6)道歉語                                                                                 7)指路用語                                                                                       8)答謝語                                                                                               9)告別語
分享:服務忌語三十句
案例:祝您一路平安與祝您一路順風的區(qū)別


 二、“禮”定成敗的服務五聲

1. 來有迎聲

2. 走有送聲

3. 問有答聲

4. 贊有謝聲

5. 錯有歉聲

三、“禮”遇成功的三A原則

案例分享:三亞·亞特蘭蒂斯酒店用心問候禮拍照

活動:天使簽名

分享:服務忌語四不原則

四、溝通服務言談技巧

技巧一:有效聆聽,適當呼應

技巧二:善于提問,巧妙插話

技巧三:委婉拒絕,溫和緩解

技巧四:幽默表達,從容行事

技巧五:語言溝通,六大禁忌

互動:視頻案例分析引發(fā)思考

五、有效處理客戶投訴

1. 了解:客戶投訴四大心理

2. 方法:處理投訴六大錦囊

3. 步驟:投訴處理七步流程

4. 原則:“禮”迎未來之三F傾聽原則

 

第五講:禮之用——酒店員工禮儀應用篇

視頻導入:五星大飯店

——酒店服務的一種理念:創(chuàng)造感動的瞬間

一、酒店服務的兩個關鍵

導入:希爾頓酒店成功的要訣

1. 亞特蘭蒂斯與微笑同行

2. 用心問候禮顯七星榮耀

二、酒店服務的三大要素

要素一:打造個人魅力

要素二:培養(yǎng)交流能力

要素三:自身成為品牌

三、酒店服務的四個到位

1. 表情到位

2. 動作到位

3. 語言到位

4. 感情到位

四、酒店服務的五崗聯(lián)動

導入:客人辦理入住流程七步法

 

第六講:酒店服務禮儀體驗篇(實戰(zhàn)演練)

分享在體驗中感受服務之美

優(yōu)秀服務案例賞析:金鑰匙案例(定制禮品-五州同慶)

分享:近期發(fā)生在您身邊感動人心的服務故事

總結用心打造五感服務(視聽嗅觸味五覺)

案例分享:三亞·亞特蘭蒂斯酒店如何強調“五感”設計

方法服務在客戶未開口之前

方法一:SOFTEN原則

方法二:探索酒店行業(yè)的MOT

演練體驗美之七大情景模擬

情景一:客戶到達酒店時

情景二:客戶辦理入住時

情景三:客戶寄存行李時

情景四:客戶咨詢旅游時

情景五:客戶要求打掃時

情景六:客戶來到餐廳時

情景七:客戶辦理退房時

各組自編情景進行演練,學員互相點評總結

成果突破優(yōu)秀追求卓越

作業(yè):小組為單位,海報制作服務關鍵時刻

討論:未來的您將如何踐行酒店服務禮儀之美

分享與回顧
● 講師介紹

 ◇ GFA國際執(zhí)業(yè)禮儀培訓師;
 ◇ 風尚圈禮儀大使;
 ◇ 企業(yè)認證培訓師;
 ◇ 大學生就業(yè)禮儀指導導師;
 ◇ 國際標準舞國家級評審;
 ◇ 中國講師網優(yōu)秀講師;
    付曼田老師,國家級企業(yè)培訓師,GFA國際禮儀注冊講師,風尚圈禮儀形象大使,國家級國際標準舞評審,中美聯(lián)泰大都會人壽有限公司內訓師(世界500強),高校大學生就業(yè)禮儀指導導師,舞蹈教育培訓機構創(chuàng)始人,中國好講師網優(yōu)秀講師,中國企業(yè)培訓師技能認證講師。
    擁有7年的培訓授課經驗,曾在世界500強大都會任高級培訓講師,一直深耕于商務禮儀領域的學習和培訓,專注于服務禮儀的研究,服務領域涉及金融、文旅、餐飲、醫(yī)療、房地產等企業(yè)。受邀給上百家各類企業(yè)授課上百余場,受到客戶及學員的一致好評。

培訓特色
 ◇ 技能與實戰(zhàn)并重:知識技能與實戰(zhàn)經驗并重,邏輯清晰,富有激情及感召力;
 ◇ 注重解決問題:以解決問題為導向,關注價值提升,問題解決,注重實戰(zhàn)落地;
 ◇ 禮儀形象塑造:老師以良好的形象和談吐,精湛的禮儀知識和修養(yǎng)塑造禮儀標桿,
老師有專業(yè)精湛的禮儀與服務知識,對打造職業(yè)形象、五星級服務方面有著獨到的見解和經驗。
 ◇ 學習氛圍打造:善于綜合運用案例、故事、視頻、游戲、互動等多種方式教學,實操+模擬訓練方式結合,引導,以問為引,使學員加深印象,寓教于樂。
     
核心課程

商務禮儀系列
《禮遇未來——金牌商務禮儀》
《禮促成功——高端商務接待與宴請禮儀》
《禮成非凡——卓越商務禮儀與高情商溝通》
《禮迎職場——職場新人職業(yè)素養(yǎng)禮儀提升》

服務禮儀系列
《贏在服務力——服務禮儀與職業(yè)形象塑造》
《體驗為王——中國頂級酒店業(yè)服務禮儀》
《贏在禮儀——銀行服務禮儀規(guī)范》

政務禮儀系列
《政務窗口——優(yōu)質政務服務禮儀素養(yǎng)》
《政企接待——政企會務接待禮儀與實戰(zhàn)》

部分授課照片


部分證書資料

培訓課綱 課綱下載
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課程名稱: 《體驗為王——共創(chuàng)中國酒店業(yè)頂級服務體系》 課程類型: 企業(yè)內訓
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聯(lián) 系 人: * 手機/固話: * QQ/微信:
職位: 傳真: E-mail:
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