企業(yè)培訓師培訓培訓 |
企業(yè)培訓師培訓-找到真正的培訓需求
...定的目標,這不僅需要一套完善的培訓體系來支持,還需要有效的實施。但在操作過程中,培訓經(jīng)理或培訓主管都會遇到許多相同的問題:A.培訓課程結(jié)束時填寫的反饋問卷的結(jié)果顯示,大家對講師及培訓課程的效果表示滿意,但卻不能在實際工作中運用,且工作績效并沒有發(fā)生改變;B.在一個培訓課程開展前,員工們踴躍報名,其場景可觀,但到實際開課時參加的人員卻寥寥無幾,有時甚至連培訓課程都無法按計劃進行等。為什么會出現(xiàn)這些問...
企業(yè)培訓師培訓-發(fā)聲訓練
...是:雖然在一些地方也會用到方言講課,比如廣東地區(qū)就有用粵語講授的課程,但是普通話作為中國人的標準用語,培訓師還是有必要也對普通話進行正音訓練。 我其實也沒有經(jīng)過什么正規(guī)訓練,不過陸陸續(xù)續(xù)感受過一些方法。本文中提到的內(nèi)容,不是萬金油,需要綜合每個人的情況,側(cè)重點不同,因人而異各取所需吧。不過有一點,如民族唱法或者美聲唱法那樣的發(fā)聲訓練是非?茖W而且有效的,但是必須要在有經(jīng)驗的老師指導下進行,否則...