2009全國(guó)十大勞動(dòng)爭(zhēng)議案件點(diǎn)評(píng)暨年終高發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議問題研討

2009全國(guó)十大勞動(dòng)爭(zhēng)議案件點(diǎn)評(píng)暨年終高發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議問題研討(魏浩征)課程介紹：

●背景與內(nèi)容
    據(jù)勞動(dòng)保障部門提供數(shù)據(jù)，2009年全國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件近100萬(wàn)件，年末此數(shù)據(jù)還將大幅度上升。年終盤點(diǎn)，發(fā)生重大社會(huì)影響 的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件竟如此之多，超乎我們的預(yù)想。這些案件，或因當(dāng)事人身份的特殊，或因牽涉利益主體的廣泛，或因爭(zhēng)議標(biāo)的數(shù)額的巨大，或因爭(zhēng)議內(nèi)容的奇特典型，引起了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注。同時(shí)，年關(guān)往往也是勞動(dòng)爭(zhēng)議的高發(fā)階段。勞動(dòng)爭(zhēng)議一旦發(fā)生，無(wú)論輸贏，企業(yè)和hr都將付出昂貴的人力、財(cái)力、精力。
    國(guó)內(nèi)權(quán)威的法制類媒體——《法制日?qǐng)?bào)》/法制網(wǎng)；國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的人力資源類雜志——《人力資源》；國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的勞動(dòng)關(guān)系網(wǎng)站——?jiǎng)趧?dòng)法世界共同評(píng)選出了“2009年十大勞動(dòng)爭(zhēng)議案件”，主講專家將對(duì)上述案件進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，并從企業(yè)人力資源管理角度提出切實(shí)可行的法律風(fēng)險(xiǎn)防范措施及相應(yīng)的應(yīng)對(duì)方案，在法律框架內(nèi)保障企業(yè)與員工的雙重利益，有效防范年終高發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議。

●主要內(nèi)容
一、2009年全國(guó)十大勞動(dòng)爭(zhēng)議案件發(fā)布暨點(diǎn)評(píng)（具體入選案件請(qǐng)于2009年12月中旬查詢以上媒體）
二、年終高發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議問題研討
三、2009年勞動(dòng)法規(guī)政策大盤點(diǎn)暨2010年勞動(dòng)法規(guī)政策立法趨勢(shì)前瞻

●主講專家
魏浩征
    國(guó)內(nèi)頂尖的勞動(dòng)法與員工關(guān)系管理專家之一。《員工關(guān)系》總編，北京中關(guān)村IT協(xié)會(huì)勞動(dòng)關(guān)系首席顧問，上海交通大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、浙江大學(xué)、四川大學(xué)總裁班特約講師。擔(dān)任新聞出版總署、富士通、易初蓮花、康明斯、蒙牛乳業(yè)、聯(lián)想、上汽通用五菱、華潤(rùn)、拜耳、橡果國(guó)際、AO史密斯、梅特勒托利多、中國(guó)日電、中國(guó)五礦、揚(yáng)子江藥業(yè)、如新、趨勢(shì)科技、多美滋等數(shù)十家知名機(jī)構(gòu)、數(shù)十家知名企業(yè)集團(tuán)總部勞動(dòng)法顧問、人力資源管理顧問。曾在全國(guó)各地主講超過500天次勞動(dòng)關(guān)系管理公開課及內(nèi)訓(xùn)課程，主持企業(yè)并購(gòu)、改制、重組、裁員、勞動(dòng)關(guān)系管理體系建設(shè)、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等重大咨詢項(xiàng)目數(shù)百起。出版專著：《入職管理日記》、《在職管理日記》、《離職管理日記》、《魏浩征讀勞動(dòng)合同法及實(shí)施條例》、《勞動(dòng)合同法下的離職員工管理》、《中國(guó)三十六城市勞動(dòng)法規(guī)政策操作指引》、《危機(jī)下的用工成本控制》等；出版音像制品：《企業(yè)用人風(fēng)險(xiǎn)控制》、《裁員誤區(qū)及風(fēng)險(xiǎn)控制》、《勞動(dòng)合同法最新權(quán)威解讀》等。

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