| 【時間地點】 | 2015年9月15-16日 蘇州 | ||
| 【培訓(xùn)講師】 | 專職講師 | ||
| 【參加對象】 | 中/高層管理人員，體系實施人員，體系管理人員，內(nèi)部審核員，人事管理人員。 | ||
| 【參加費用】 | ￥1980元/人 | ||
| 【會務(wù)組織】 | 森濤培訓(xùn)網(wǎng)（dbslw.com.cn）．廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司 | ||
| 【咨詢電話】 | 020-34071250；020-34071978（提前報名可享受更多優(yōu)惠） | ||
| 【聯(lián) 系 人】 | 龐先生，鄧小姐；13378458028、18924110388（均可加微信） | ||
| 【在線 QQ 】 | 568499978 |  課綱下載 |
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| 【溫馨提示】 | 本課程可引進到企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，歡迎來電預(yù)約！ | ||
課程背景
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在目前這樣一個由媒體控制的時代，公司的公眾形象成為一個關(guān)鍵因素，公司僅僅遵守道德標準還不夠，公司還需要向公眾展示“采取正確的方式做正確的事情”。 SA8000和COC客戶驗廠標準作為一個工具，可以填補商業(yè)活動和西方社會價值觀之間的空隙，通過對工作現(xiàn)場的獨立審核，SA8000和COC客戶驗廠認證可以幫助公司展示其社會責(zé)任表現(xiàn)和承諾。一些形象受損的行業(yè)，如玩具業(yè)和服裝業(yè)，經(jīng)常使用SA8000和COC客戶驗廠認證來推廣其良好的公司形象和產(chǎn)品信譽。對于社會責(zé)任表現(xiàn)良好的公司，SA8000和COC客戶驗廠認證可以讓它們與沒有達到該標準的競爭者劃清界限�？梢灶A(yù)見，血汗工廠或使用童工的惡劣行為將會因為SA8000和COC客戶驗廠標準的實施而逐步減少。
課程目標
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◇ 幫助學(xué)員深入的掌握關(guān)于SA8000社會責(zé)任管理體系標準及審核員審核掌握的技巧工具！
◇ 為能效開展公司內(nèi)部、外部審核做好必要準備。
◇ 透徹的講解SA8000社會責(zé)任管理體系認證要求；
◇ 使學(xué)員全面掌握有關(guān)SA8000的相關(guān)要求；
◇ 有效的進行體系內(nèi)審工作；
課程大綱
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1、社會責(zé)任標準發(fā)展的背景，業(yè)務(wù)全球化的影響和未來發(fā)展趨勢
2、社會責(zé)任管理概念與背景介紹，SA8000國際標準中的術(shù)語
3、SA8000社會責(zé)任管理體系標準解讀及相關(guān)法律法規(guī)及國際公約
4、童工、強制雇傭、健康安全、集體談判、差別待遇、懲罰措施、工作時間和報酬相關(guān)要求詳解
5、SA8000標準的應(yīng)用范圍、應(yīng)用場合及其準則
6、如何根據(jù)現(xiàn)有的ISO9000體系來建立SA 8000體系
7、審核技巧和方法，并講述每種方法最可能被使用的場合
8、SA8000認證審核和注冊的程序，不合格報告與糾正措施
9、審核場景及案例練習(xí)
頒布證書：考試合格者頒發(fā)SA8000體系內(nèi)部審核員資格證書，聯(lián)網(wǎng)查詢，國際通用。
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