培訓關(guān)鍵詞:采購培訓
采購人員專業(yè)核心能力提升訓練營(沙煒)課程介紹:
課程背景:
現(xiàn)代企業(yè)管理中采購管理的戰(zhàn)略作用越來越受到重視,采購管理的專業(yè)性帶給企業(yè)的價值不僅僅是單純的成本質(zhì)量與交付管理,采購管理將在改善企業(yè)利潤,改善企業(yè)資產(chǎn)利用率,通過市場情報協(xié)助企業(yè)制定發(fā)展戰(zhàn)略方面直到重要作用。這些轉(zhuǎn)變要求采購人員需要加強采購管理的專業(yè)能力,采購必須知道如何全面管理供應(yīng)商,如何實施供應(yīng)商關(guān)系管理制訂供應(yīng)管理策略,如何進行價格與成本管理,如何制訂物料計劃,合理管控庫存與交期。通過合同與談判管理幫助企業(yè)保障供應(yīng),在采購管理中控制風險并持續(xù)改善。本課程將全面講解采購人員所必須掌握的這些核心能力,通過理論與案例分析,有助學員全面掌握核心能力各個維度的知識點與應(yīng)用方法。幫助學員打造采購核心技能優(yōu)勢,拓展采購與供應(yīng)鏈管理的視野,建立職業(yè)發(fā)展的奠基石。
培訓目標:
◇ 了解采購組織中的職責和對應(yīng)的技能要求
◇ 掌握供應(yīng)商全面管理的各個過程與要點
◇ 掌握價格與成本管理的方法與工具
◇ 掌握制定采購戰(zhàn)略的過程,方法與工具
◇ 掌握采購計劃的制定方式,庫存與交期管理的方法與工具
◇ 理解并掌握合同管理及與之相應(yīng)的談判管理
◇ 了解并掌握供應(yīng)風險管理與可持續(xù)性管理的要點
◇ 理解溝通對于采購的重要性并掌握溝通的要點,方法與工具
◇ 熟悉持續(xù)改善的理念與相應(yīng)工具
課程大綱:
一、要做好專業(yè)采購,必須了解的基礎(chǔ)知識
1、采購職能與供應(yīng)鏈管理的關(guān)系(SCOR模型)
2、什么是采購職能的核心職責?(六大職責)
3、不同的組織形式有哪些不同采購管理的方式差異?
4、要做好采購管理,必須具備哪些核心技能?
二、核心技能一:如何找到合適的供應(yīng)商并管好他?
1、自制呢?還是外包?
2、怎樣可以快速找到合適的供應(yīng)商?(互聯(lián)網(wǎng)+時代的高效戰(zhàn)略尋源方式)
3、這家供應(yīng)商這個業(yè)務(wù)重要嗎?(品類樹與ABC分類,卡拉杰克模型)
4、選這家供應(yīng)商對嗎?(按需求分類制定評估標準與現(xiàn)場審核)
5、從搖籃到搖籃,從搖籃到墳?zāi)?如何做好供應(yīng)商的生命周期管理?
6、這家供應(yīng)商這個業(yè)務(wù)應(yīng)該如何看
待?
1) 如何應(yīng)用卡拉杰克模型定位采購象限?
2) 如何用感知模型識別供應(yīng)商是如何看待業(yè)務(wù)的?
3) 如何用組合分析法制定采購策略?
7、一天比一天好-讓供應(yīng)商持續(xù)改善
來支持你的績效達成?(QBR)
三、核心技能二:如何用價格與成本管理來解答領(lǐng)導與內(nèi)部客戶的疑問?
1、供應(yīng)商報價單上的價格是怎么制定的?
2、供應(yīng)商為何不積極?(供應(yīng)商感知模型)
3、供應(yīng)商的報價合理嗎?怎樣合理地判斷?(11種價格分析的方法)
4、不能只看價格-什么是成本冰山理論?
5、價格表象中包含了什么成本細節(jié)?(9種成本類型)
6、如何進行成本管理?
7、如何制定成本模型測算供應(yīng)商定價的合理性?
8、如何能說明采購不選擇最低價的合理性?(TCO所有權(quán)總成本)
四、核心技能三:將自己從煩瑣中解放出來-如何做好交付與庫存管理?
1、庫存應(yīng)該放在哪里?在不同制造模式下的庫存節(jié)點
2、哪些庫存是需要警惕的?(庫存四分法)
3、降庫存得講究技巧:如何將庫存進行ABC分類管理?
4、如何結(jié)合頻次XYZ分析制定合適采購方式?
5、選擇合適的物料計劃與 Inbound物流方式
1)訂貨點法
2)定期訂貨模型
3)安全庫存模型
4)Milkrun與JIT,VMI
五、核心四:保證績效達成的基礎(chǔ)-如何做好合同與談判管理?
1、我應(yīng)該怎么來管合同?
2、合同談判前要準備什么?
3、做好談判要掌握哪七大要領(lǐng)?
4、怎樣能做好談判的開場,中場與收場?
5、為什么這家供應(yīng)商這么牛?
6、遇到強勢供應(yīng)商,怎么辦?
六、核心五:管理要防范于未然-如何做好供應(yīng)風險與可持續(xù)性管理?
1、斷供?漲價?風險永遠存在
2、供應(yīng)風險隱藏在哪里?
3、專業(yè)采購要如何管理采購風險?
4、保護好自己與組織:合規(guī)性管理與可持續(xù)性管理
七、核心六:做一個得道多助的采購專家-如何做好溝通管理與持續(xù)改善?
1、如何在困難時得到業(yè)務(wù)伙伴的支持?
2、采購管理中如何做好溝通管理?
3、好采購,要懂質(zhì)量-有哪些質(zhì)量分析工具?
4、技術(shù)型降本怎么做-如何進行VA/VE分析?
八、延伸:AI與大數(shù)據(jù)時代的采購管理技能前瞻
講師介紹:
沙煒老師:
教育及資格認證
◇ 采購與供應(yīng)鏈管理專家
◇ 工商管理碩士/MBA
◇ 供應(yīng)價值管理推動者
◇ 國際教練聯(lián)合會(ICF)認證高管教練
◇ TOC瓶頸突破理論全系認證講師
◇ 國家認證二級心理咨詢師
◇ 西交利物浦大學校外導師
◇ 英國皇家采購與供應(yīng)學會課程講師
◇ EMBA和多個著名采購與供應(yīng)鏈組織的特邀導師和講師
講師經(jīng)歷及專長:
◇ 第一學歷:計算機科學與技術(shù) 江蘇廣播電視大學
◇ 繼續(xù)教育:英國威爾士大學 工商管理碩士(碩士學位認證) + 供應(yīng)鏈管理(進修全系碩士課程,未認證碩士學位)
◇ 20年500強歐美中國大型企業(yè)中國,亞洲,全球供應(yīng)鏈管理(采購,物流,質(zhì)量,銷售)、運營管理、項目管理的豐富經(jīng)驗,專注于采購與供應(yīng)商、供應(yīng)鏈管理、成本管理,深悉銷售、制造、研發(fā)、采購、物流及質(zhì)量系統(tǒng)的團隊工作;擁有大量基于供應(yīng)商或者采購二維視角,以及運營管理視角的與全球化大企業(yè)合作(大眾,奧迪,索尼,松下,東芝,LG,諾基亞,富士康,Dell,蘋果, Intel等)的項目案例;豐富的多團隊管理經(jīng)驗、成本改善策略及執(zhí)行經(jīng)驗、優(yōu)秀的理念和能力;曾經(jīng)為外企在中國建立過5家工廠與公司,并負責過多個在業(yè)界富有盛名的標桿項目。
◇ 空調(diào)與重工行業(yè):
美資 特靈空調(diào)Trane - 商用機事業(yè)部中國采購負責人,主管商用空調(diào)中國區(qū)采購事務(wù)
中資 奧克斯空調(diào),采購總監(jiān),主管公司所有采購事務(wù)
◇ 汽車與工業(yè)品物流行業(yè):
德資 凱樂金霸亞洲采購經(jīng)理與代理總裁,籌建并負責亞洲采購,質(zhì)量,倉儲物流與海外銷售事務(wù),總裁休假出差期間代理職責)
◇ 光電與通訊行業(yè):
美資 乙太光電,總裁助理,負責全球供應(yīng)鏈,質(zhì)量,銷售項目管理,控制公司運營成本
◇ IT與3C行業(yè):
英國 Worldmark,亞洲運營經(jīng)理,負責亞洲事業(yè)部業(yè)務(wù)運營管理,包括戰(zhàn)略發(fā)展計劃制定與實施,大客戶銷售項目開發(fā)與管理,供應(yīng)鏈與商業(yè)模式擬定,供應(yīng)鏈運作實施,各工廠績效監(jiān)控與管理介入
◇ 歷任物料經(jīng)理,亞太區(qū)采購經(jīng)理,資深采購與質(zhì)量經(jīng)理,采購總監(jiān),亞洲運營經(jīng)理,總裁助理,VP等高管職務(wù)
◇ 擅長于供應(yīng)商開發(fā),供應(yīng)管理,供應(yīng)商管理,成本管理,品類管理,物流與倉儲管理,運營管理以及項目管理,擁有豐富的理論知識以及豐富的實踐經(jīng)驗。
◇ 曾輔導案例:
上市公司立訊精密中央采購部門顧問項目:集采流程,職能設(shè)計,項目分析,數(shù)字化供應(yīng)系統(tǒng)
中車時代集團:時代電氣,時代新材,時代電動-2019-2021,連續(xù)3年采購培訓與項目輔導
培訓客戶及培訓風格:
◇ 行業(yè)覆蓋:高鐵,汽車,航空,重工,新能源,光電,醫(yī)療,機械制造,手機通訊,半導體,化工,快消品,服裝,設(shè)備制造,新材料,儀器儀表,檢測,物流,供應(yīng)鏈管理等行業(yè);
◇ 服務(wù)客戶:大型央企,國企,外企,上市公司和民營企業(yè)
◇ 中國移動,大眾一汽發(fā)動機,中車時代電器,中車時代電動汽車,中車時代新材,中船重工,振華重工,上海電氣,云天化-國際復材,青島天時,匯川技術(shù),天孚通訊,金風科技,尼奧普蘭,金龍客車,沁園電器,威孚股份,歌爾集團,吉利汽車,石化油服,康明斯,烽火科技,先導股份,三星電子,艾默生流體控制,科達股份,蒲城化工,亨通光電,晶湛半導體,圣泉集團,誠立電子,邁思德超凈科技,博能科技,中創(chuàng)亨奎電子,安峰環(huán)保,精電電子,天天供應(yīng)鏈,立訊精密,麥酷博信息科技,特靈空調(diào),豪力士電線,萬寶至馬達,迪卡儂體育,珂納醫(yī)療,福伊特造紙,光洋軸承等
◇ 幽默風趣|案例豐富|實戰(zhàn)演練|嚴謹系統(tǒng)|謙遜親和;
◇ 20多年實踐經(jīng)驗,自身積累的案例結(jié)合系統(tǒng)性的理論,讓課程全程細致通透無難點無疑點;
◇ 從“道”與“法”著手,穿透“術(shù)”與“器”,讓學員能夠即學即用,既懂原理,又懂實操。
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