【時(shí)間地點(diǎn)】 | 2013年11月30日 深圳 | ||
【培訓(xùn)講師】 | 李波 | ||
【參加對(duì)象】 | 企業(yè)投資人與股東、董事長(zhǎng)、總裁、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等企業(yè)高層決策管理者;企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展經(jīng)理、策劃經(jīng)理、企劃部經(jīng)理等有關(guān)企業(yè)戰(zhàn)略的部門(mén)負(fù)責(zé)人。 | ||
【參加費(fèi)用】 | ¥2800元/人 | ||
【會(huì)務(wù)組織】 | 森濤培訓(xùn)網(wǎng)(dbslw.com.cn).廣州三策企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 | ||
【咨詢(xún)電話(huà)】 | 020-34071250;020-34071978(提前報(bào)名可享受更多優(yōu)惠) | ||
【聯(lián) 系 人】 | 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信) | ||
【在線 QQ 】 | 568499978 | 課綱下載 | |
【溫馨提示】 | 本課程可引進(jìn)到企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),歡迎來(lái)電預(yù)約! |
● 課程亮點(diǎn)
為什么有的企業(yè)長(zhǎng)不大?活不長(zhǎng)?為什么有的企業(yè)起伏跌落、進(jìn)進(jìn)退退?為什么有的企業(yè)今朝像“巨人”,明朝卻不見(jiàn)人?為什么企業(yè)的二次創(chuàng)業(yè)成功率很低?為什么曾經(jīng)成功的企業(yè)很難獲得二次輝煌?
當(dāng) 前,越來(lái)越多的企業(yè)家們發(fā)現(xiàn),自己所領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)沒(méi)有步入一個(gè)良性的成長(zhǎng)軌道,面臨著生存與發(fā)展的巨大壓力。曾經(jīng)的成功經(jīng)驗(yàn)與模式已經(jīng)不能幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)的增長(zhǎng),有時(shí)反而會(huì)使企業(yè)陷入危機(jī)之中;曾經(jīng)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)漸漸消失,已經(jīng)不足以應(yīng)對(duì)新的競(jìng)爭(zhēng)形式,甚至對(duì)有的企業(yè),這種競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)已經(jīng)演變成為企業(yè)進(jìn)一步成長(zhǎng)的陷阱與障礙。
那么我們?nèi)绾谓鉀Q所謂的優(yōu)勢(shì)給我們帶來(lái)的負(fù)擔(dān)?
企業(yè)轉(zhuǎn)型是面對(duì)挑戰(zhàn)的必然選擇,更是一種力量!有生命力的的商業(yè)模式都需要建立在成功的企業(yè)戰(zhàn)略基礎(chǔ)之上,而成功的企業(yè)戰(zhàn)略必然有成熟的商業(yè)模式予以支撐。
轉(zhuǎn)變面前崇尚的是速度而不是規(guī)模。有地圖者不迷路,有模式者不盲目。
● 課程目的
了解企業(yè)發(fā)展瓶頸問(wèn)題的根本原因,為什么要轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)型帶來(lái)的好處又有哪些,如何把握轉(zhuǎn)型的天時(shí)地利人和的幾大要素;
我們?nèi)绾沃厮芨?jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),甚至改寫(xiě)行業(yè)的游戲規(guī)則與發(fā)展方向;
商業(yè)模式創(chuàng)新八步驟,給中國(guó)企業(yè)家提供一整套指引企業(yè)成長(zhǎng)的不同于傳統(tǒng)思維的以?xún)r(jià)值創(chuàng)新為內(nèi)核的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與商業(yè)模式創(chuàng)新的核心邏輯和思維方法,幫助企業(yè)家們掌握戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和商業(yè)模式創(chuàng)新的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和其內(nèi)在邏輯,讓企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中始終站在制高點(diǎn)。
● 名師簡(jiǎn)介
李波老師
李波,中國(guó)實(shí)戰(zhàn)派戰(zhàn)略咨詢(xún)與商業(yè)模式創(chuàng)新專(zhuān)家,中國(guó)商業(yè)模式管理咨詢(xún)體系創(chuàng)立者, “1+1”商業(yè)模式咨詢(xún)式培訓(xùn)第一人,國(guó)際注冊(cè)管理咨詢(xún)師(CMC),清華、北大、浙大、上海交大、上海財(cái)大、湖南大學(xué)等EMBA總裁班教授。
20年的工作實(shí)踐,歷任企業(yè)高層,鑄就了李老師的專(zhuān)業(yè)和高度。其憑借卓越的產(chǎn)業(yè)洞察力、市場(chǎng)創(chuàng)造力和戰(zhàn)略判斷力,將國(guó)內(nèi)外前沿的管理理論和中國(guó)企業(yè)的實(shí)踐相結(jié)合,創(chuàng)新了戰(zhàn)略管理咨詢(xún)系統(tǒng),創(chuàng)立了完整的商業(yè)模式管理咨詢(xún)與培訓(xùn)體系。
深入淺出,富有激情與感染力,善于調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛是李老師授課的特點(diǎn),其通過(guò)經(jīng)典案例、實(shí)戰(zhàn)輔導(dǎo)將培訓(xùn)課程與案例故事融會(huì)貫通,互動(dòng)性很強(qiáng),使學(xué)員在輕松的環(huán)境中獲得提升,為企業(yè)發(fā)展指點(diǎn)迷津。
● 課程大綱
一、企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)
近幾年來(lái)商業(yè)活動(dòng)復(fù)雜程度和變化頻率發(fā)展非常迅速,市場(chǎng)變得越來(lái)越難以預(yù)測(cè),在今后的時(shí)間里變化和復(fù)雜性還會(huì)繼續(xù)增加。中國(guó)企業(yè)正面臨著三十年市場(chǎng)化進(jìn)程以來(lái)最大的競(jìng)爭(zhēng)瓶頸和環(huán)境困局,挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存,競(jìng)爭(zhēng)壓力會(huì)越來(lái)越大,營(yíng)商環(huán)境會(huì)越來(lái)越復(fù)雜多變,企業(yè)只有不斷創(chuàng)新才能生存乃至發(fā)展。
1、企業(yè)面臨的主要挑戰(zhàn)及發(fā)展瓶頸
2、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的內(nèi)涵
3、企業(yè)轉(zhuǎn)型的時(shí)機(jī)、趨勢(shì)和關(guān)鍵
案例:金蝶、立思辰、李寧、杜邦、陜鼓、奧飛動(dòng)漫、神化化學(xué)、太平洋造船等
二、商業(yè)模式的力量
通過(guò)案例分析,揭示企業(yè)商業(yè)模式的形成與發(fā)展,解析企業(yè)成功密碼,梳理企業(yè)創(chuàng)新的核心邏輯,展示商業(yè)模式的力量。
1、如何突破競(jìng)爭(zhēng)瓶頸和發(fā)展困局
2、如何改寫(xiě)行業(yè)游戲規(guī)則,重塑競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
3、如何影響整個(gè)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)格局和發(fā)展方向
案例:卡地納、五芳齋、阿爾迪、尚品宅配、立思辰、紅孩子、泰德煤網(wǎng)、神化化工等
實(shí)戰(zhàn)演練:企業(yè)發(fā)展面臨的瓶頸與危機(jī)?目前的解決思路?
三、商業(yè)模式的構(gòu)成
商業(yè)模式就是是企業(yè)圍繞客戶(hù)價(jià)值而開(kāi)展的各項(xiàng)價(jià)值活動(dòng)的總稱(chēng),是企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的核心邏輯。它關(guān)注的是如何通過(guò)有效的價(jià)值活動(dòng)進(jìn)行價(jià)值創(chuàng)新和系統(tǒng)運(yùn)營(yíng),從而構(gòu)建企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和實(shí)現(xiàn)卓越的贏利能力。
1、商業(yè)模式的定義與內(nèi)涵:客戶(hù)價(jià)值、實(shí)現(xiàn)方式、核心能力
2、構(gòu)成商業(yè)模式的關(guān)鍵要素:
(1)價(jià)值主張;(2)戰(zhàn)略定位;(3)贏利模型;(4)戰(zhàn)略控制;(5)價(jià)值網(wǎng)絡(luò)
案例:沃爾瑪、谷歌、ZARA、怡亞通、百麗、屈臣氏等
實(shí)戰(zhàn)演練:梳理和描述企業(yè)商業(yè)模式。
四、商業(yè)模式的診斷
1、商業(yè)模式“C-P-S”三維診斷體系
2、客戶(hù)價(jià)值(客戶(hù)需求、價(jià)值主張、價(jià)值比較)
3、贏利模型(價(jià)值獲取、戰(zhàn)略定價(jià)、贏利能力)
4、戰(zhàn)略控制(客戶(hù)忠誠(chéng)、戰(zhàn)略地位、模仿障礙)
對(duì)商業(yè)模式運(yùn)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行測(cè)評(píng)、跟蹤,對(duì)商業(yè)模式的實(shí)施績(jī)效進(jìn)行評(píng)估,檢測(cè)商業(yè)模式的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施,讓企業(yè)的商業(yè)模式高效運(yùn)行、持續(xù)成長(zhǎng),不斷提升競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
實(shí)戰(zhàn)演練:企業(yè)商業(yè)模式的診斷。
五、商業(yè)模式創(chuàng)新八步驟
1、現(xiàn)有商業(yè)模式梳理與診斷:客戶(hù)價(jià)值、贏利模型、戰(zhàn)略控制
2、分析與洞察:商業(yè)模式創(chuàng)新路徑(重構(gòu)客戶(hù)邊界、重構(gòu)需求邊界、重構(gòu)產(chǎn)業(yè)邊界、重構(gòu)企業(yè)邊界)
3、明確價(jià)值主張:目標(biāo)客戶(hù)、核心價(jià)值
4、制定戰(zhàn)略定位:市場(chǎng)定位、業(yè)務(wù)定位、價(jià)值定位
5、設(shè)計(jì)贏利模型:收入來(lái)源、收入方式、成本結(jié)構(gòu)
6、建立戰(zhàn)略控制:戰(zhàn)略控制手段關(guān)鍵資源與能力
7、構(gòu)建價(jià)值網(wǎng)絡(luò):定義業(yè)務(wù)關(guān)鍵業(yè)務(wù)、重要合作
8、商業(yè)模式實(shí)施:營(yíng)銷(xiāo)、運(yùn)營(yíng)、資本、組織
案例:車(chē)騎王子、雷沃重工、85度C、萬(wàn)寶盛華、索迪斯、聯(lián)發(fā)科技、邦家、仟佰惠、艾格菲、環(huán)球自行車(chē)、奧飛動(dòng)漫、德信、通威、利豐、特變電工、海螺水泥、中國(guó)動(dòng)向、寶中、喜得利、固安捷、仟百惠等
實(shí)戰(zhàn)演練:重構(gòu)企業(yè)商業(yè)模式的價(jià)值創(chuàng)造邊界,找到商業(yè)模式創(chuàng)新的方向與路徑:重構(gòu)客戶(hù)邊界、重構(gòu)需求邊界、重構(gòu)行業(yè)邊界、重構(gòu)企業(yè)邊界。