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社會保險法解讀

社會保險法專題 社會保險法是指國家通過立法設(shè)立社會保險基金，使勞動者在暫時或永久喪失勞動能力以及失業(yè)時獲得物質(zhì)幫助和補償?shù)囊环N社會保障制度。經(jīng)過四次審議之后，第十一屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第十七次會議于2010年10月28日下午高票通過了社會保險法，自2011年7月1日起施行。這是最高國家立法機關(guān)首次就社保制度進行立法�！渡鐣ｋU法》的頒布實施，標志著我國社會保險制度發(fā)展全面進入法制化軌道。...社會保險法專題課程：延遲退休政策解讀與企業(yè)用工管理新模式實操策略及案例分析(梁偉權(quán))；企業(yè)人力資源管理全方位、全流程法律風險防控策略及典型勞動爭議案例分析(鐘永棣)；新《勞動合同法》《社會保險法》《工傷保險條例》實操應(yīng)對策略與有效調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇及違紀問題員工處理技巧(鐘永棣)；新《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》實操應(yīng)對策略與有效調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇及違紀問題員工處理技巧(鐘永棣)；新《勞動合同法》《工傷保險條例》實操應(yīng)對技巧與有效調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇、違紀員工處理及新個稅、新社保下用工模式調(diào)整策略(鐘永棣)；...
培訓(xùn)講師：梁偉權(quán)
2024年12月27-28日  廣州
隨著2024年9月13日《全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于實施漸進式延遲法定退休年齡的決定》與《國務(wù)院關(guān)于漸進式延遲法定退休年齡的辦法》的重磅出臺，延遲退休引發(fā)了巨大熱議。在政策的落地實施中，勢必會對企業(yè)原有的退休相關(guān)制度體系、管理流程、管理措施帶來新的影響，也會帶來新的用工爭議與風險。... [培訓(xùn)大綱]
培訓(xùn)課程 課綱下載：《延遲退休政策解讀與企業(yè)用工管理新模式實操策略及案例分析》.doc
培訓(xùn)講師：鐘永棣
2024年1月12-13日   昆明（C單元）
2008年至今，大部分的勞動爭議案件均以用人單位敗訴告終！這些案件充分說明，“傳統(tǒng)式、粗放式、隨便式”的人力資源管理模式已經(jīng)被完全否定，已經(jīng)徹底落后，已經(jīng)無法適應(yīng)新的形勢！用人單位的人力資源法律風險無處不在，廣大用人單位很有必要盡快學習相關(guān)政策法律法規(guī)，掌握防范用工風險和化解勞動爭議的技能技巧，掌握證明勞動者“不合格、不勝任、嚴重失職、嚴重違紀”的實操策略... [培訓(xùn)大綱]
培訓(xùn)課程 課綱下載：《企業(yè)人力資源管理全方位、全流程法律風險防控策略及典型勞動爭議案例分析》.doc
培訓(xùn)講師：鐘永棣
2023年12月28-29日 深圳（C）
2008年至今，大部分的勞動爭議案件均以用人單位敗訴告終！這些案件充分說明，“傳統(tǒng)式、粗放式、隨便式”的人力資源管理模式已經(jīng)被完全否定，已經(jīng)徹底落后，已經(jīng)無法適應(yīng)新的形勢！用人單位的人力資源法律風險無處不在，廣大用人單位很有必要盡快學習相關(guān)政策法律法規(guī)，掌握防范用工風險和化解勞動爭議的技能技巧，掌握證明勞動者“不合格、不勝任、嚴重失職、嚴重違紀”的實操策略... [培訓(xùn)大綱]
培訓(xùn)課程 課綱下載：《新《勞動合同法》《社會保險法》《工傷保險條例》實操應(yīng)對策略與有效調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇及違紀問題員工處理技巧》.doc
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