培訓(xùn)管理培訓(xùn)

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9個高價值培訓(xùn)法，誰說員工難“訓(xùn)”？
　　對于企業(yè)來說，培訓(xùn)是與教育完全不同的兩件事，教育是要使個人學(xué)習(xí)系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識，而企業(yè)搞培訓(xùn)不是為了要職員們多學(xué)點知識，而是要幫助其改善行為，并進而達(dá)到績效的提升。　　貝爾納說：“良好的方法能...

七個秘訣提高員工參與培訓(xùn)的積極性
　隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，市場經(jīng)濟體制的不斷完善，對我國企業(yè)及員工提出了更高的要求。培訓(xùn)對于任何企業(yè)說，都是必不可少的。它是增強企業(yè)競爭力，豐富企業(yè)文化，增強企業(yè)內(nèi)部團結(jié)的重要手段。但是從企業(yè)員工培訓(xùn)的...

如何才能更好地進行培訓(xùn)需求分析？
　很多企業(yè)勞心費力組織完培訓(xùn)后，員工似乎不領(lǐng)情，反而牢騷滿腹，培訓(xùn)效果更是無從談起。那么這些問題癥結(jié)在何處呢？從影響培訓(xùn)效果實施的因素來看，很關(guān)鍵的一點就是沒有做好企業(yè)的培訓(xùn)需求分析。在現(xiàn)代企業(yè)中，...

只需幾點小技巧，就能讓員工培訓(xùn)管理變得人..
　　通過和不同的企業(yè)客戶接觸，我發(fā)現(xiàn)他們的員工培訓(xùn)與發(fā)展工作存在共性問題：管理層較為重視核心部門員工對崗位職業(yè)技能的掌握，缺乏關(guān)注與工作崗位沒有直接關(guān)聯(lián)的培訓(xùn)需求。　　那么這個問題要怎么解...

如何讓員工在企業(yè)培訓(xùn)中真正受益？
　　企業(yè)培訓(xùn)是企業(yè)文化的一部份，通常來說，公司倡導(dǎo)什么，員工就注重什么。公司在組織培訓(xùn)時候需要考慮，培訓(xùn)的目的是什么？不管怎么說，培訓(xùn)都是為了提高員工的職業(yè)技能，使之更好的為本崗位服務(wù)。那么員工的技...

有效甄選培訓(xùn)公司及講師
如果您是公司的培訓(xùn)負(fù)責(zé)人，我想您一定見到過這樣的“四動講師”：聽課時候很激動，下課想想很沖動，回去不知怎么動，三天之后就不動。到底什么原因讓這樣的培訓(xùn)講師還能大行其道？是我們作為顧客不夠?qū)I(yè)，還...

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企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù)

體系管理培訓(xùn),培訓(xùn)管理培訓(xùn)課程推薦

課程名稱：企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù)(2天)(田勝波)

課綱下載：《企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù)(2天)》.doc

課程名稱：特殊工藝：模塑系統(tǒng)評估(王老師)

課程對象：模塑工廠特種工藝審核員；模塑產(chǎn)品與工藝設(shè)計師；現(xiàn)場質(zhì)量控制工程師；生產(chǎn)管理人員；負(fù)責(zé)模塑零件采購和供應(yīng)商管理的人員（SQE）；體系管理人員
2024年12月11~13日上海

課綱下載：《特殊工藝：模塑系統(tǒng)評估》.doc

課程名稱：復(fù)盤技術(shù)：把組織經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為績效(鄭老師)

課程對象：部門管理者、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者、培訓(xùn)管理者、人力資源管理者
2024年12月14-15日廣州

課綱下載：《復(fù)盤技術(shù)：把組織經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為績效》.doc

課程名稱：跳出盒子—創(chuàng)新思維與問題解決(金瑩)

課程對象：培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、培訓(xùn)管理者
2024年12月27-28日廣州

課綱下載：《跳出盒子—創(chuàng)新思維與問題解決》.doc

課程名稱：重塑培訓(xùn)管理——助力組織降本增效(凌老師)

課綱下載：《重塑培訓(xùn)管理——助力組織降本增效》.doc

課程名稱：AI造課—企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師極速課程開發(fā)(布谷)

課程對象：企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、培訓(xùn)管理者、企業(yè)兼職講師、HRBP、經(jīng)常分享的崗位專家等
2025年4月16-17日上海 | 2025年9月04-05日上海 | 2025年12月04-05日上海

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培訓(xùn)管理體系建立與需求量化（許盛華）2010年10月30-31日深圳
CITM注冊國際培訓(xùn)管理師認(rèn)證研修班（高思研）2010年9月17-18-19日北京總學(xué)時：3天（18小時）；
培訓(xùn)管理與年度培訓(xùn)規(guī)劃（潘子�。�2009年10月24-25日深圳
培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理應(yīng)用實操（張老師）2009年3月20-21日上海
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